國家法定喪假有幾天?
目前我國尚未針對一般勞動者親屬去世喪假的規定,而實踐中往往都是參照《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》中的規定執行。給予1-3天的喪假,但是如果用人單位更人性化一些,在國家規定之外愿意多給予員工喪假天數,這也是允許的。不過在喪假期間要保障員工的工資福利。
爺爺奶奶去世有喪假嗎?
爺爺奶奶或外公外婆過世一般沒有喪假。爺爺奶奶或外公外婆均不屬于職工的直系親屬,用人單位一般不會給予喪假。是否給喪假要根據用人單位相關的規章制度。喪假直系親屬的范圍:
1、直系親屬包括父母、配偶和子女;根據我國相應的法律規定,員工享有一定天數的喪葬假期,而這里的喪葬假期專屬于直系親屬死亡的情形。這里的直系親屬,包括自己的父母,配偶子女。如果是自己的同胞兄妹,或者是其他外祖父外祖母等直系親屬其給予的假期需要經過領導的批準,一般喪葬假期所享有的時間為1至3天。具體的天數可以由合同約定,如果合同沒有約定,可以由單位進行確定,喪葬假期確實有必要進行延長的,可以經過領導審批延長最多至三天;
2、在具體執行過程中,岳父母或者公婆過世,也列入可享受喪假的范圍。對于超出這一范圍的親屬,企業有自行解釋權;
3、由于我國歷史形成的風俗,祖輩的喪禮,孫輩一般也在必須列席的范圍內,因此在實際操作中,不少單位也將祖輩去世列入職工可享受的喪假范圍,具體由各企業自主認定。
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